Vastuullisuusvalmennus auttoi Wideline Oy:tä vahvistamaan kestävää yritystoimintaa

Rakentamisessa ja talotekniikassa vastuullisuus nousee entistä tärkeämpään rooliin. Ylivieskalainen Wideline Oy on pitkän linjan yritys, joka on nojannut kestäviin arvoihin koko toimintansa ajan. Vastuullisuusvalmennus tarjosi yritykselle mahdollisuuden kirkastaa omaa linjaansa.

”Valmennus avasi ymmärrystä siitä, kuinka laaja käsite vastuullisuus on. Tärkeä oivallus oli, että kyse ei ole vain yksittäisistä teoista, vaan yrityksen kokonaisvaltaisesta kehittämisestä”, kertoo toimitusjohtaja Heikki Tukeva.

Wideline Oy:stä löytyy laajasti rakennus- ja talotekniikan osaamista. Saman katon alla toimivat kiinteistöjen teknisiä asiantuntijapalveluja ja LVIAS-suunnittelua tarjoava Widetek insinööritoimisto sekä ilmanvaihto-, sähkö- ja rakennusautomaatiourakointiin sekä ilmanvaihdon säätötekniikkaan keskittyvä Widelinetekniikka.

Yrityksen juuret ovat kuitenkin toisella alalla, sillä se perustettiin alun perin tarjoamaan musiikin äänentoisto- ja ohjelmapalveluita. Tämä toiminta jatkuu edelleen, ja musiikki sekä kulttuuri ylipäätään ovat tärkeä osa yrityksen arvomaailmaa.

Vastuullisuus on osa toimintakulttuuria

Heikki Tukeva ja toimialapäällikkö Markku Vuolteenaho osallistuivat syksyllä 2024 Ylivieskassa järjestettyyn vastuullisuuden perusvalmennukseen. Valmennuksen aikana laadittiin Wideline Oy:lle oma vastuullisuussuunnitelma, joka ohjaa tulevaa kehitystyötä.

Suunnitelmassa asetetut tavoitteet liittyvät muun muassa henkilöstön osaamisen kehittämiseen, yhteistyön vahvistamiseen ja prosessien jatkuvaan parantamiseen.

”Tarkoitus on vahvistaa vastuullisuusajattelua yrityksen arjessa pitkällä aikavälillä. Mitään äkillistä muutosta ei tarvita, eikä asioita tarvitse keksiä uudestaan”, Vuolteenaho toteaa.

Wideline Oy:n periaatteena on tuottaa palvelut asiakkaan kannalta toimivasti ja kustannustehokkaasti pitäen samalla kiinni siitä, että oma toiminta on taloudellisesti järkevää ja kannattavaa.

”Esimerkiksi kiinteistöjen kuntotarkastukset tehdään aina puolueettomasti ja läpinäkyvästi. Pitkän aikavälin hyöty tässä työssä tärkeämpää kuin nopeiden voittojen tavoittelu”, Vuolteenaho kertoo.

Verkostoitumista ja uusia näkökulmia

Ekologinen vastuullisuus sisältyy yrityksen palveluihin jo lähtökohtaisestikin: energiatehokkuus ja elinkaariajattelu ohjaavat teknisiä ratkaisuja. Lisäksi yrityksessä kierrätys toimii tehokkaasti ja suunnitelmallisesti.

Sosiaalinen vastuu näkyy erityisesti työyhteisöstä huolehtimisena. Wideline Oy:ssä panostetaan henkilöstön hyvinvointiin monin tavoin – esimerkiksi terveysvakuutuksin ja viihtyisillä työtiloilla.

”Kun muutimme uuteen toimitilaan, yhtenä tavoitteena oli parantaa nimenomaan työyhteisön viihtyvyyttä”, Tukeva sanoo.

Osallistuminen vastuullisuusvalmennukseen tarjosi paitsi eväitä kehitystyöhön, myös tilaisuuden vaihtaa ajatuksia muiden yrittäjien kanssa.

”Ajatus lähti porukassa liikkeelle, ja syntyi hyviä keskusteluja. Eri alojen yrittäjien kohtaaminen toi myös uudenlaista näkökulmaa”, Tukeva toteaa.

Vuolteenaho lisää, että vastuullisuusvalmennus on myös varautumista tulevaisuuteen:

”Tästä se varsinainen työ vasta alkaa.”

 

Kuva ja teksti: Hanna Perkkiö